“大家过去在各自岗位上都做了大量工作、取得了突出成绩，走上新的更高的岗位后要更加绷紧廉洁自律这根弦，一心干事，一身干净，为全市教育事业作出更多更大的贡献!”
近日，驻市教育局纪检监察组对市直属学校新提拔重用的5名副校长进行了一次严肃的任前廉政谈话，围绕责任、纪法和权力三个方面，要求他们必须做到坚定理想信念、守纪律讲规矩和敢于善于担当。
“干部任前廉政谈话，就是给大家戴‘紧箍咒’，希望大家常怀敬畏责任之心、敬畏法纪之心、敬畏权力之心，规范‘工作圈’、净化‘生活圈’、纯洁‘社交圈’，在面对诱惑的时候，要克服‘下不为例’的侥幸心理、‘见好就收’的投机心理、‘表里不一’的虚伪心理，保持良好的工作作风、健康的生活习惯和高尚的精神追求，精神饱满、廉洁履职、奋发有为。”
据了解，为落实全面从严治党要求，深化教育系统党风廉政建设和反腐败斗争，驻市教育局纪检监察组主动压实任前廉政谈话责任，严把干部选拔任用廉洁关，充分发挥任前廉政谈话“拽衣袖”“敲警钟”的作用，根据干部管理权限、岗位廉政风险点等，采取“一对一”谈话、集中座谈等方式，分层分类开展常态化、全覆盖、有针对性的任前廉政谈话，做到逢提必谈、逢进必谈、逢谈必诺，为新任职领导干部打好廉洁从政“预防针”，筑牢拒腐防变思想防线。
“这次任前廉政谈话让我受益匪浅。到了新单位后，我会加紧学习，不断提升思想意识，坚决做到讲政治、守规矩，高标准恪守廉洁底线，把廉洁自律和一心干事创业的精神深深融入工作和生活中。”会后，一名校长有感而发。
坚持干部任前廉政谈话是驻市教育局纪检监察组近年来落实把警钟敲在前面、把廉洁意识贯穿始终、抓紧抓牢领导干部警示教育的具体体现，未来还将继续保持并不断深入，坚持以初心使命鞭策之、以典型案例警醒之、以担当精神激励之，最大程度地保持干部队伍先进性和纯洁性。
“通过形式多样的任前廉政教育，我们初步实现了廉政宣传教育由‘粗’向‘细’、由‘虚’向‘实’的转变，进一步巩固了风清气正的政治生态，营造了良好的干事创业氛围，全市教育系统党风廉政社会评价群众满意度逐步提升。”驻市教育局纪检监察组相关负责人表示。
