所在位置:首页 > 清廉之窗 > 派驻监督 > 正文

驻市政府办纪检监察组:聚焦职责定位,提升派驻监督质效

来源:驻市政府办纪检监察组
摘要:驻市政府办纪检监察组找准派驻监督职责定位,充分发挥“派”的权威和“驻”的优势,切实履行监督基本职责、第一职责,不断在提升监督质效上下功夫。

  派驻监督是党和国家监督体系的重要组成部分,是纪检监察专责监督的重要制度安排。驻市政府办纪检监察组找准派驻监督职责定位,充分发挥“派”的权威和“驻”的优势,切实履行监督基本职责、第一职责,不断在提升监督质效上下功夫。

  一是聚焦主责主业,强化政治监督。派驻监督本质上是政治监督,要充分发挥派驻机构“贴身”监督优势,必须坚持正确政治方向、坚守政治定位、突出政治责任。聚焦“两个维护”强化政治监督,要始终心怀“国之大者”,围绕党的理论和路线方针政策强化监督、保障落实,盯责任促落实,盯问题纠偏差,盯隐患防风险,盯短板抓整改,督促完整、准确、全面贯彻新发展理念。将“一把手”和领导班子作为监督重点,督促驻在部门落实党组(党委)主体责任、书记第一责任人责任和班子成员“一岗双责”。聚焦“两个维护”根本任务,健全贯彻落实党中央重大决策部署督查问责机制,完善工作闭环,建立健全动态跟踪、定期梳理汇总、每年开展“回头看”等措施和限期办结制度。

  二是立足职能定位,压实主体责任。充分发挥派驻监督近距离、全天候、常态化优势,督促驻在部门党组织切实履行全面从严治党主体责任。及时发现问题、抓早抓小。坚持问题导向,掌握驻在部门的权力配置和运行状况,对落实主体责任的薄弱环节及监督检查发现的突出问题,下发纪检监察建议书,督促研究制定具体防范措施。全面把握驻在部门工作重点和关键环节,增强监督的针对性和有效性。创新监督方式,综合运用信访受理、线索处置、约谈提醒、谈话函询等多种方式,探索完善驻点监督、专项督察、建立廉政档案等制度,不断提高精准发现问题能力。同时,坚持严管厚爱结合、激励约束并重,做到“三个区分开来”,对明知故犯和无心之过、肆意违规和改革失误、蓄意谋私和因公差错等区别处理,不断激发干部干事创业的积极性、主动性。

  三是深化标本兼治,一体推进“三不腐”。要保持全面从严治党永远在路上的政治清醒,深化反腐败斗争规律性认识。督促驻在单位完善制度规范,抓住政策制定、决策程序、审批监管等关键权力,严格职责权限,规范工作程序,强化权力制约;聚焦驻在单位廉洁风险点和易发多发问题,善于从“关键小事”“细枝末节”中发现和纠治问题,防范化解风险隐患,推动落实权责清单制度等做法。推动和会同驻在单位深入开展理想信念教育、党性教育和廉洁教育,从思想上固本培元。筑牢党员干部拒腐防变思想堤坝,教育引导党员干部树立正确的权力观、政绩观、事业观,坚决防范被“围猎”。坚持正面教育和警示教育相结合,充分发挥正面典型的示范激励作用和反面典型的警示教育作用,不断增强干部职工廉洁守纪意识,切实做到警钟长鸣。

驻市政府办纪检监察组:用好纪检监察建议书 提升监督质效
驻市委政法委纪检监察组:强化监督,助力优化法治化营商环境
清廉桂林
点击进入清廉桂林主站
清廉桂林 微信
清廉桂林 官方微博
^返回顶部^