“我们有的青年干部以为自己离违纪违法很远，如果纪法之弦没有绷紧，违纪违法也都在一念之间……”驻市委统战部纪检监察组工作人员在跟某综合监督单位青年干部谈心谈话时说道。
2024年以来，驻市委统战部纪检监察组立足职能，多措并举做实做细青年干部警示教育，加强青年干部教育管理监督，助力青年干部扣好廉洁自律“扣子”。
将思想教育做在经常，持续提升政治素质。通过督促综合监督单位严格落实“第一议题”制度，带领青年干部深入学习贯彻习近平总书记重要指示批示精神，教育引导青年干部坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。同时通过召开青年干部交流座谈会、上廉政党课、学习勤廉榜样先进事迹等方式，强化正面引领，引导广大青年干部进一步加强党性修养。
将监督管理严在日常，持续抓早抓小防微杜渐。狠抓日常监督这个关键，注重抓早抓小，常态化对青年干部开展谈心谈话，督促综合监督单位领导干部切实履行“一岗双责”，深入了解青年干部思想动态、履职状况，关心关爱青年干部的纪律教育，对青年干部存在的苗头性、倾向性问题及时纠偏、督促整改。坚持惩前毖后、治病救人，精准运用“四种形态”，尤其是用好“第一种形态”开展谈话提醒和批评教育。坚持关口前移，做好入职谈、晋级提拔谈，强化重要时间节点提醒，不断强调纪律要求，筑牢青年干部的廉洁自律防线。
将警示教育融在时常，持续增强自律意识。坚持把警示教育贯穿于青年干部纪律教育全过程，通过组织观看警示教育片、剖析青年干部典型案例、参观廉政教育基地、发送廉洁提醒短信等形式加强对青年干部的警示教育和监督。坚持以身边事教育身边人，让警示教育看得见摸得着、触及灵魂。2024年以来，共组织开展、督促各单位开展青年干部警示教育会4场次，上廉政党课5场次，开展监督检查8次，发现并督促青年干部整改存在问题6个，对关键环节、重点岗位的青年干部常谈话、常提醒，助推青年干部纪律教育工作提质增效。
“作为青年干部，我更要坚守纪律底线、强化规矩意识，牢固树立底线思维，将底线思维摆在突出位置，绝不触动红线，时刻把党纪国法装在心里，以更高标准严格要求自己，在岗位上勤勉踏实、拼搏进取，以优秀的工作成绩回报组织关爱。”某综合监督单位青年干部何某在近日召开的青年干部交流座谈会表态到。
