“要真抓实干，积极进取，勇于担当，善于作为，在应对挑战、抵御风险，克服阻力中以实绩实效彰显党办人的担当作为，做到忠诚干净担当。”对新提拔任用干部进行廉政谈话，既是落实全面从严治党政治责任的“规定动作”，也是对干部严管厚爱的务实举措。近日，驻市委办纪检监察组对市委办公室新提拔任用干部开展集体廉政谈话，督促提醒履新干部切实提高政治站位、强化履责担当意识、树立廉洁用权观念。
会上，该纪检监察组主要负责人对新提拔任用干部提出要求，年轻干部生逢其时、重任在肩、大有可为，要肩负新的使命和责任，以更高标准、更严的要求约束自己。一要深入学习，提高政治站位和政治意识；二要严于律己，强化纪法意识和规矩意识；三要强化担当，忠诚履职尽责。结合目前正在开展的群众身边不正之风和腐败问题集中整治和违规吃喝与违规饮酒整治的专项监督，解读违规饮酒的十种情形，要求新提拔干部自觉遵守廉洁自律准则、中央八项规定及其实施细则精神等，做到知敬畏、存戒惧、守底线。
会上，新提拔任用干部纷纷表示，一定会严格要求自己，努力提高自身政治能力和政治本领，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，在新的岗位、新的起点上始终保持清醒头脑，增强拒腐防变能力，永葆清正廉洁本色，不辜负组织的信任与重托，做好党办服务工作。
据悉，驻市委办纪检监察组将廉政谈话作为日常监督的重要抓手，紧盯干部新提拔、新任职、新入职等关键节点，着力发挥廉政谈话的教育预警作用，推动党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展。今年以来，已开展廉政谈话25人次。
“严管就是厚爱，监督就是保护。我们将通过多种方式持续加强对综合监督单位的日常监督，引导党员干部树立廉洁意识，严守‘底线’，不踩‘红线’，积极营造风清气正的政治生态。”驻市委办纪检监察组主要负责人表示。
