今年以来，全州县纪委监委积极履行协助县委落实全面从严治党主体责任，充分发挥好党内监督专责机关职能作用，在强化对“一把手”和领导班子监督中主动作为，通过日常谈、集体谈、专题谈、重点谈等“四项谈话”机制，不断推深做实对“一把手”和领导班子的监督。
坚持抓早抓小日常谈。为推动党委(党组)“一把手”管好班子、带好队伍，切实履行好教育、管理、监督责任，制定下发《关于履行主体责任加强“第一种形态”提醒谈话运用及情况报送工作的通知》，督促全县各级党委(党组)履行好主体责任，加强“第一种形态”提醒谈话的运用，明确要求各党委(党组)“一把手”加强对下级党组织(二层机构)主要负责人在政治、思想、作风、纪律等方面出现的苗头性、倾向性问题常态化及时谈话教育、督促改正，并要求将有关开展谈话情况向县纪委监委报备。今年以来，全县各级党组织开展提醒谈话251人次。充分发挥派驻监督距离近、情况熟、手段活的优势，制定派驻机构履行监督职责实施细则，进一步量化、细化纪检监察组监督内容、方式和工作机制等，督促派驻机构围绕党风廉政建设、“三重一大”制度执行、群众反映强烈的问题等，与驻在部门(综合监督单位)党组“一把手”或领导班子经常性进行谈心谈话，有效压紧压实党组织第一责任人职责和领导班子其他成员“一岗双责”。今年以来，全县纪检监察机关开展对同级领导班子成员谈心谈话34人次。
紧盯突出问题集体谈。针对违规接待、违规饮酒等突出问题，在全县开展进一步贯彻落实中央八项规定精神开展违规公款吃喝专项整治行动，在县专项整治部署会上，县委主要负责人作了专题讲话，同时对全县参加会议的80余名乡镇党委书记和县直部门主要负责人就加强作风建设进行了集体约谈。针对违规吃喝、违规饮酒事件，县委书记对县四家班子成员作了警示教育讲话和约谈提醒，并在会上组织31名县四家班子领导签订了拒绝违规饮酒承诺书。为进一步加强对全县各党委(党组)“一把手”和“关键少数”的教育和监督，全州县拟定召开全县党风廉政建设暨警示教育大会，对全县科级以上领导干部进行一次党风廉政建设集体约谈。
推动重点工作专题谈。紧紧围绕习近平总书记重要指示批示精神、党中央重大决策部署和县委、县政府中心工作加强日常监督，就重点工作任务推进情况、问题整改情况，及时对“一把手”进行谈话提醒，督促其落实落细领导责任和属地管理责任。今年以来，县纪委监委主要领导通过调研走访全县18个乡镇以及部分县直部门，就加强作风建设、疫情防控、乡村振兴、中央巡视反馈问题整改情况等工作与党委(党组)“一把手”进行了专题谈话。对存在疫苗接种进度缓慢问题的3个乡镇，县纪委监委主要领导会同分管副县长及时约谈3个乡镇的党委书记、乡(镇)长，3个乡(镇)的党委书记又分别对负责分管疫苗接种工作的班子成员进行提醒谈话，把压力直接传导至下级，把责任层层落实至个人，推动工作落实落细。
聚焦“两清单”重点谈。组织开展县纪委书记同乡(镇)党委书记谈心谈话活动，要求乡镇党委依据法定权力职责，围绕决策权、执行权、监督权三个方面，梳理制定党委书记负面清单，向县纪委监委报备。县纪委监委相关室对乡镇“一把手”和领导班子成员十九大以来受到信访举报和问题线索处理情况进行梳理统计，认真查找领导班子存在的突出问题，形成问题清单。县纪委书记依据“两清单”对乡镇党委书记开展重点谈话，并提出具体整改要求。为了避免“一谈了之”，县纪委对谈话指出的问题进行跟踪问效，督促做好整改。
