“要始终把办案安全作为办案工作的‘生命线’，严把案件证据关、事实关、程序关、纪法适用关，使所办案件经得起历史和实践的检验，确保每一件案子都办成‘铁案’......”近日，资源县纪委监委在委机关内部举办了一场办案业务专题培训班，协管案件的班子成员以及各乡镇纪委、各派驻纪检监察组、各纪检监察室全体人员到场听课。
为全面提升干部队伍素质、有效激发干部干事创业内生动力，资源县纪委监委采取“领导带头讲+各室、组负责人轮流讲”的方式，常态化开展集中学习和专题研讨，以问答互动学、研讨交流学等学习形式，直击信访接待、案件查办、信息写作、公文办理等业务工作中的难点、卡点和堵点问题，对审理流程、文书规范及日常办案工作中等相关问题进行答疑解惑，通过不断丰富和完善学习内容的方式，提升学习实效，切实提高纪检监察干部履职能力。
通过课堂的学习及工作经验分享，实现了相互启发、取长补短，相互借鉴、共同提高的目的。大家纷纷表示，要坚持学以致用、融会贯通，努力提升办案安全水平，补齐业务短板，为纪检监察工作高质量发展作出新的贡献。
近年来，该县纪委监委在着力提升纪检监察干部监督执纪工作水平上狠下功夫，坚持教育培训和实践培养相结合，推行跟班学习、以案代训、片区协作的模式，进一步夯实纪检监察干部的业务基础。除了开展集中培训交流业务知识和广泛运用“线上培训”“视频直播”“手机课堂”等信息化技术开展培训外，以经验丰富和业务能力强的老同志与新同志搭配、纪检监察室联合派驻纪检监察组和乡镇纪委的方式，以案代训。通过“新老搭配、室组地联合”的方式，以“学、帮、带”的方式方法，帮助乡镇纪委、派驻纪检监察组和新任纪检干部在实战中掌握方法，不断提升监督执纪的能力和水平，持续锻造政治过硬、本领高强的纪检监察铁军。
