“参加了学习新修订《中国共产党章程》专题党课，我进一步强化使命担当，也找到破解思想政治教育工作难题的答案。”日前，桂林市龙胜各族自治县纪委监委第一党支部成员陈丽珺在该支部“双周读书会”后说道。
坚持党建引领，努力锻造纪检监察铁军。龙胜各族自治县纪委监委党总支部以“双周读书会”为重要抓手，强化党总支部在党建中的指导作用，紧扣每月双周读书会的学习讨论、实战演练、体会收获等为内容，开展政治理论学习、党性教育和业务交流;并将信访举报、监督检查、审查调查、巡察中发现的行业性、普遍性、倾向性问题，通过党总支部对党支部、党支部对纪检监察干部的点对点专题会的模式，带动业务骨干“传帮带”、为“新兵”充电蓄能，细化具体举措强化纪检监察干部成长全闭环，确保监督执纪取得实效。
一手抓党建，一手抓业务。“第一支部关于党纪法规的学习讨论环节理论转化为工作思路和举措的内容偏少，要勤总结找差距……”“第二支部开展审查调查专题交流形式单一，建议创新形式……”7月底，龙胜各族自治县纪委监委党总支部委员会组织第一、二党支部委员召开七月“双周读书会”专题研究会。会议围绕理论学习、业务交流情况查台账、提问题、谈对策，对各党支部组织生活提出建议，充分发挥党总支部的战斗堡垒作用，为纪检监察工作高质量发展夯实基础。
为更好地同向发力，两支部推行以“书记带头学+支委常态学+党员争先学+联系实际学”理论学习模式，新老同志在交流中学习、在帮扶中进步、在实践中提高。今年来，第一、二党支部开展“双周读书会”4次，开展学习贯彻党的二十大精神、学习《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等专题党课活动。
近日，在第二党支部“双周读书会”上，四名年轻纪检监察干部走上台，现场联系工作实际谈心得收获，“今年时间已过半、任务还很艰巨，自己要按照既制定的时间表、工作计划和‘工作方案’，把二十届中央纪委二次全会部署的各项举措落细落实……”
同时，该县纪委监委党总支部激励支部推行“1名业务骨干+1名纪检监察新兵”传帮带模式，推动形成纪检监察干部“找短板—勤梳理—重演练—解难题”的成长全闭环。
7月24日，第二党支部“新兵”成员周颜对谈心谈话前准备工作无从下手时，业务骨干蒋东平先结合亲身经历，从谈话对象、谈话提纲、谈话要求等重点内容传授经验方法。周颜听后，认真梳理政策法规、谈话逻辑，现场演练了“把握哪些政策法规运用”、“围绕哪些重点谈话”、“如何深化谈话教育力度和温度”，其他成员现场予以帮助指导，共同总结“一人一策”谈心谈话经验方法。
会议不仅复盘了谈心谈话前准备工作开展情况，更为“新兵”解难题，实现全员同题共答、同频共振。
“‘双周读书会’推进学用结合，更是做深做实监督执纪的创新举措和重要抓手。”龙胜县纪委监委相关负责人表示，下一步要把参加“双周读书会”情况作为纪检监察干部年终考核、评先评优的重要依据，激励纪检监察干部敢监督、能监督、会监督上下足功夫，努力打造一支忠诚干净担当的纪检监察铁军。
