“通过旁听此次的庭审，我感受很深，为了个人利益，收受巨额贿赂，在犯罪的道路上越陷越深，越走越远，甚至身败名裂失去人身自由。对此，我们要以此为诫，在今后的工作中，一定要树立正确的人生观、价值观，正确使用好权力这把双刃剑，依法履职尽责。”近日，灵川县纪委监委查办的一起职务犯罪案件开庭审理，该县纪检机关40多名年轻纪检干部到现场参与旁听。庭审过程还原了该案犯罪嫌疑人从被围猎到受贿公款，再到被查处的全过程，触目惊心的案件过程为旁听人员敲响了警钟。
近年来，灵川县纪委监委始终把加强年轻纪检干部的思想政治教育放在重要位置，督促上好理想信念“必修课”。建立“班子带头学+党支部专题学+各室、协作区、小组集中学+个人自学”的学习机制全覆盖落实“第一议题”学习，并利用“书记讲堂”“干部课堂”、“三会一课”、主题党日等学习载体，通过组织参观红色教育基地、重温入党誓词、邀请老同志上党课、召开交流座谈会等，教育引导年轻纪检干部强化理论武装，赓续红色血脉，筑牢政治品格。
该县纪委监委聚焦年轻纪检干部监督执纪能力提升，围绕纪检监察机关理论和业务重点制定分级分类培训计划，从政治理论、党纪法规、业务技能等方面为年轻纪检干部提供“菜单式”“个性化”培训课题，并探索推行以老带新“导师制”，助力年轻纪检干部全面练就过硬本领。与此同时，针对年轻纪检干部普遍学历较高、思维活跃但实践经验不足的特点，该县纪委监委积极探索干部成长路径，注重在实践中磨炼培养年轻干部，按照“缺什么补什么”的原则，提升培训的针对性实效性，采取“以干代训”“以案代训”“模拟训练”等方式让年轻纪检干部在实践中练兵，不断提升办案能力。
执纪者必先守纪，律人者必先律己。该县纪委监委还坚持正面引导与反面警示相结合，将廉洁要求贯穿日常教育管理监督之中，聚焦年轻干部违纪违法问题，深入剖析案发原因及违纪违法特点、管理漏洞，整理汇编典型案例警示教育读本，拍摄警示教育片，通过组织集中观看警示教育片、参观廉政教育基地、旁听庭审、谈心谈话、推行廉政档案制度、开展廉洁家访等形式，教育引导年轻干部以案为鉴，自警自省，牢牢守住纪法底线，帮助年轻纪检干部系好廉洁从政“第一粒扣子”。
“从严从实加强对年轻干部的教育管理监督，纪检监察机关责任在肩，建设高素质专业化干部队伍，是推进纪检监察事业高质量发展的重要保证。”该县纪委监委有关负责人表示，下一步，将持续加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、业务训练，督促引导年轻干部练好“内功”、增强本领，在推动纪检监察工作高质量发展中实现人生价值。
