“职能部门有没有主动上门服务？”“节后用工需求大吗？”近日，临桂区纪委监委派驻区工信和商贸局纪检监察组立足职能定位，主动作为、靶向施策，与企业面对面座谈，了解和掌握制约企业发展的突出问题和需求，对相关职能部门提出工作建议，助推企业复工稳产增产。
当前，临桂区内多家生产企业正在抢抓机遇，快马加鞭赶订单，奋力冲刺首季“开门红”。临桂区纪委监委强化“室组地”联动成立专项督查组，开展“监督+帮扶”走访活动，直奔工业园区、企业一线、项目工地开展监督检查。
春节前后是劳动者换岗流动高峰期和企业复工复产关键期，临桂区纪委监委坚持问题导向，聚焦企业复工复产、农民工返岗就业作为节后监督的重点，围绕惠企稳岗政策宣传、技能培训、返乡人员就业指导和职能部门工作作风等情况开展监督检查，督促职能部门落实落细工作责任，为企业节后有序复工复产提供坚强纪律保障。
为及时破解农民群众“就业难”与部分企业“招工难”之间的矛盾，该区茶洞镇纪委立足职能定位，抓好春节外出务工人员返乡“招工黄金期”，督促镇职能部门及时与上级人社部门对接，讨论解决措施，促进群众上岗就业实现家庭增收，缓解企业用工问题。在监督推动下，茶洞镇政府联合区人社局组成企业用工服务专班，组织镇内有求职意愿的返乡务工人员共50余人包车直接送到桂林领益智造科技有限公司现场参观，开展“点对点”送工入企探岗，实地了解企业工作环境、岗位需求、薪资待遇、招聘人数等情况，切实提高了群众实现就近就业的针对性和实效性。
“我家有四口人，老伴腰痛干不了重活，家里还有一个小孩读书需要每天接送，以前在外面上班很不方便。现在政府免费提供技能培训，让我自己能在镇上就业，工资待遇也不错。”近日，临桂区会仙镇四益村一名脱贫群众说道。为解决脱贫人口就业问题，临桂区纪委监委成立专项监督检查组下沉村屯一线走访，广泛收集脱贫户急难愁盼问题，对党委政府落实主体责任情况、职能部门落实监管责任情况进行监督检查，既当服务员又当监督员，切实解决脱贫人口就业问题，持续提高他们的收入水平。
此外，该区纪委监委坚持问题导向、目标导向、结果导向，既监督检查复工复产等重点工作责任落实情况，又深挖细查背后可能存在的履行职能推诿扯皮、服务保障大打折扣、责任落实敷衍了事等纪律和作风问题，积极畅通监督举报渠道，对在复工复产工作中敷衍塞责、推诿扯皮、吃拿卡要等不作为、乱作为问题线索实行快办快查，坚决发现一起、查处一起、通报一起，营造风清气正的发展环境。
