“熟悉的领导干部成了案中人，这样的警示教育直抵人心。”近日，在灌阳县财政局警示教育大会上，青年干部小蒋听完本单位蒋某严重违纪违法案例剖析后，深有感触地说。
今年以来，灌阳县纪委监委以“定制化”举措织密监督防护网，为年轻干部健康成长保驾护航。
该县纪委监委紧盯新入职、新提拔及关键岗位年轻干部，建立预警谈话机制。通过“一对一”坦诚交流、“一对多”集中沟通等方式，动态掌握年轻干部思想动态，抓早抓小、防微杜渐。今年以来，已对24名新任科级干部、49名新入职公务员开展廉政教育，筑牢思想“第一道防线”。
典型案例是最好的“教科书”。该县纪委监委深挖本地违纪违法案例，编印《警示教育资料汇编》，摄制《前途无望奔“钱”途》等警示教育片，用身边事警醒身边人。同时，督促各级党组织结合行业特点，从岗位职责、办事流程等维度梳理廉政风险点，精准堵塞漏洞。今年以来，全县已召开专题警示教育大会5次，覆盖年轻干部超1000人次。
此外，该县纪委监委创新教育模式，通过组织庭审旁听、参观廉政基地等多元化活动强化教育实效，并在重要时间节点常态化发送廉政短信、发放廉洁倡议书。今年以来，共组织年轻干部开展警示教育113人次，发送廉政短信300余条。
