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派驻监督
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驻市政协机关纪检监察组： 加强干部廉政档案动态更新管理2024-08-29廉政档案是记录领导干部廉洁从政的重要依据，为开展监督执纪提供了重要参考。驻市政协机关纪检监察组在建立综合监督单位科级干部“一人一档”的基础上，及时更新完善科级干部廉政档案，做到摸清底数、动态更新、从严管理“不断档”。
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驻市水利局纪检监察组：严把重点项目招投标监督“关口”2024-08-29市纪委监委驻市水利局纪检监察组贯彻落实桂林市纪委监委关于开展长塘水库建设“室组地企”联动监督的工作部署，聚焦长塘水库项目建设工程招投标工作，加大对驻在单位和项目业主单位的监督检查力度。
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桂林旅游股份有限公司纪委：创新监督模式 提升监督质效2024-08-29为了进一步加强企业合规化管理，桂林旅游股份有限公司纪委创新监督模式，成立由纪检、党建、法务审计和财务等部室组成的联合监督检查组，对各下属企业党风廉政建设和反腐败工作、廉政风险防控、清廉国企建设等领域开展全面监督检查。
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驻市农业农村局纪检监察组：监督护航高标准农田建设2024-08-28食为政首，地为粮本，高标准农田建设事关国家粮食安全，也关系到农民群众切身利益，既是民生工程，也是民心工程。
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驻市委办纪检监察组：做好“政治体检” 把好党风廉政意见回复关2024-08-28党风廉政意见回复是干部选拔任用的重要关口，也是纪检监察机构开展日常监督的一种重要方式。今年以来，驻市委办纪检监察组坚持“严”字当头、“实”字打底，紧盯干部选拔、职级晋升、评优评先等关键环节，做细做实政治体检，当好选人用人的“护林员”。
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驻市工信局纪检监察组： 以强有力监督推动“末梢加压”2024-08-28驻市工信局纪检监察组聚焦近年违纪违法问题多发的“小散远”基层单位，采取组局联动、听取汇报、座谈讨论、个别谈话、查阅资料和个案剖析等方式，进一步掌握其党风廉政建设工作现状和问题不足，有针对性提出对策建议，以强有力监督推动主体责任“末梢加压”。
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驻市政协机关纪检监察组：召开监督检查问题反馈会 督促整改责任落实2024-08-27近日，驻市政协机关纪检监察组在团市委会议室召开2024年第三季度对团市委开展政治监督专项检查反馈会，驻市政协机关纪检监察组组长将检查的总体情况、发现的问题和整改建议对团市委班子进行了反馈。
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驻市教育局纪检监察组：发挥派驻“探头”作用 把好“三重一大”决策监督关2024-08-27“三重一大”制度的严格执行，事关“关键少数”依法依规履职用权。近年来，驻市教育局纪检监察组紧盯“三重一大”决策制度执行，建立完善会前报备、会中监督及会后落实的全过程监督机制，严防“关键少数”任性用权，促进重大事项决策制度化规范化程序化，推动主体责任与监督责任同题共答、同向发力。
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驻市教育局纪检监察组：强化日常监督 扎实 做好巡察整改“后半篇文章”2024-08-27自桂林市委第二巡察组对市教育局党组（市委教育工委）巡察反馈后，驻市教育局纪检监察组立足监督职能，将巡察反馈问题整改工作纳入日常监督重点，全程跟进督促，通过审核整改方案、督促召开推进会、定期会商、现场督查等方式，从严从实监督驻在单位在集中整改期内扎实完成各项整改任务。
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驻市卫健委纪检监察组：直击痛点 以批评教育促“关键少数”履职尽责2024-08-27“此次违规使用党建经费报销景点门票的行为，暴露出你们单位落实党中央决策部署有偏差，政治站位不高、纪法意识淡薄等突出问题……”近日，驻市卫健委纪检监察组组长就市卫健委某二层单位违纪问题，对该单位负责人及相关工作人员开展集体批评教育谈话。
