面对全面从严治党的新形势新使命新任务，纪检监察机关作为管党治党的政治机关，必须坚守初心、勇担使命，敢于斗争、善于斗争，以行百里半九十的清醒一刻不停推进全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争，不断推进纪检监察工作高质量发展。
一、必须保持本色、强化政治监督首位首抓。纪检监察工作必须坚定捍卫“两个确立”，做到“两个维护”，坚定理想信念、传承红色基因，持之以恒搞好政治体检、纠正政治偏差、清除政治隐患，不断推进政治监督具体化常态化。一是坚持政治标准。精准定位纪检监察机关的政治机关属性，注重“从政治上看”，时刻用“讲政治”检验衡量，既盯紧纪律执行、制度落实、选人用人等表象问题，更下气力深入剖析存在于思想政治建设上的深层次问题，切实找准症结，治标治本。二是严明政治纪律。始终把住“严”的总基调，紧盯利益集团不忠诚、心口不一假忠诚、说做两张皮虚忠诚、政治糊涂不敏锐、顶风违纪不收手等问题，用好“四种形态”，持续释放严字当头、全面从严、一严到底强烈信号。三是压实政治责任。坚持上级决策部署到哪里、监督检查就跟进到哪里、责任压力就传导到哪里，深入一线、走进群众、插到末端，切实抓好“一把手”，管好关键人、管到关键处、管在关键时，监督保障执行。
二、必须前移关口、把握主动抓早抓小。先机就是胜机，纪检监察工作必须前伸触角、前移关口，环环相扣、依次设防、道道用力，打好正风肃纪主动仗。一是掐苗头。突出重点时机、敏感领域、关键环节，精准研判风险、织密防范网络、及时清理隐患，下好“先手棋”、打好“预防针”、拧紧“安全阀”。二是常敲钟。用好新时代“风宪讲堂”、书记讲堂、主任课堂，讲新规新矩新制度、讲监督执纪好方法，练好内功。用好“关键少数”，“一把手”、班子成员经常性上党课，过好双重组织生活，率先垂范，当好领头雁;用好基层组织生活制度，经常谈话函询提醒、典型案例警示，画好基准线、标出行止线、拉紧高压线，引导党员常掸脑中尘、常除心中垢。三是强震慑。教育千遍，不如问责一次。做到受理问题线索快、调查核实取证全、量纪定性处理准，扎实“以案促改”，防止“破窗效应”。建立健全健全监督机制、填补消除真空地带，切实让规矩立在失控前、制度走在违规前、防线拉在查处前，扎紧制度的笼子。
三、必须协同联动、同向发力攥指成拳。纪检监察工作要坚持“系统抓、抓系统”，必须探索建立权责清晰、衔接顺畅、协同高效的联动机制，攥指成拳、系统发力。一要统筹任务。破除单纯任务观念，纪检监察要注重服务中心、服务大局，坚持好人民观点，统筹协调推进任务，做到全程全时全域监督，切实提升执纪监督质效，提升贡献率。二是健全机制。健全行业监管责任落实机制，调动行业主管部门抓好党风廉政建设、反腐败斗争的主动性，实现信息实时共享、力量统筹使用、问题齐抓共管，推动形成联动贯通、紧密协作的高效工作格局。三是上下联动。着力打通上级纪委监督、派驻(出)纪检监察组监督、基层群众监督网络堵点，拓展“室组地”联动效能，实现层层有组织、事事有人管、时时有人抓，构建统一指挥、全面覆盖、权威高效、合力合拍的监督体系。
四、必须建立用好、融合运用信息手段提质增效。纪检监察工作过不了“网络关”，同样过不了“时代关”，必须紧跟时代步伐、强化信息思维，向网络空间挖潜能、求突破、提质效。一是建好“新媒体”。拓展用好“清廉桂林”网站，紧跟网络热点、紧扣思想脉搏、紧盯廉政风险，推出定制化教育套餐、建立全时段响应机制、畅通点对点监督渠道，努力实现服务群众零距离、监督监察零空挡。二是搭好“云平台”。围绕信息远程交互、资源云端整合、工作线上推进，定制开发纪检监察网络综合应用系统，基于任务减少中间环节，基于实际简化繁琐程序，基于效果打破常规路径，切实让信息技术成为主动执纪监督的助力。三是用好“大数据”。培塑用数据运用、管理、决策的科学素养，应用数据采集、分析、研判，实现基本信息一体化呈现、社会关系网络化构建、行动轨迹可视化还原、资产情况及时准确查询，让“数据多跑路、人员少跑腿”，不断提升执纪审查调查质效，推进纪检监察工作高质量发展。
