华灯初上，纪检监察干部小赵仍然在忙碌中。办公桌旁摆放着一份份报告、一本本卷宗，白纸黑字间记录了他在案件查办过程中所完成的一次又一次谈话“较量”，无不凝结着汗水和智慧。从刚进入纪检监察岗位的“小白”到战斗在一线的尖兵;从与违规违纪人员斗智斗勇到让审查调查对象真心悔过……
还记得刚进入纪检监察岗位时师傅曾经说过，纪委干的就是得罪人的活，要有敢于监督、敢于斗争的决心和勇气，不得罪人，难道得罪党纪国法?
如果碰到说情打招呼、打探干预案情、甚至威逼利诱诬告陷害等情况，你要顶得住压力，也要经受住考验，全力做好本职工作。说情打招呼的，必须言辞拒绝;各种威胁诱惑，必须坚持原则，只有坚守初心使命，才能在实战中不断磨砺成长。
印象最深的，还是经手的第一件案件……某日，部门收到举报线索，称党员干部罗某某存在失职失责问题。接到谈话任务后，小赵并没有马上通知对方，而是深入了解谈话对象的工作、生活经历、家庭成员等情况，并确定谈话方案。
一开始，罗某某反复提及自身困难，问到线索关键点时就含糊其辞、避而不谈，顾左右而言他，或归结于家庭原因。甚至在谈话中暗示，如果放他一马，可以给予他一定好处。碰到这样的状况，谈话陷入了僵局。
这时候，小赵想起了师傅传授的经验，纪检监察工作就是做人的工作，其根本在于惩前毖后、治病救人，要防止干部小错酿成大祸、防止“病树”变成“烂树”，才能守护好这片“森林”。
于是，小赵立即组织办案小组调整谈话方向和转变节奏。
“你是党悉心培养的干部，希望你珍惜组织给予的机会，不要一错再错，心存侥幸只会让你走得越来越远。”谈话期间，办案小组引导罗某某回忆入党初心，耐心解释党纪法规，真诚引导其端正态度、正视问题，放下思想包袱，经过无数次推心置腹的交流，罗某某心理防线崩塌了，最终向组织敞开心扉，如实供诉违纪问题。
党纪法规不可忘，纪律底线不能破。只有把纪律的尺子握的更实，用得更准，坚持纪法情理贯通融合，做到刚柔并济，不断营造风清气正的干事创业氛围，这才是纪检监察干部神圣的使命。
每位纪检监察干部心中都要有一把尺子，政策要读透，工作也要灵活，不能打擦边球，更不能走钢丝绳。
不忘初心，始终坚持正确的政治方向;牢记使命，一步一个脚印勇往直前。重在坚守、贵在始终，只有把握好心中这把尺子，才能走得更远。小赵一字一句在办案笔记上写下这些话语。
