龙胜县泗水乡：严明换届选举纪律 选出村“两委”新班子

        2021年村（社区）两委换届选举，是在如期完成脱贫攻坚目标任务、即将全面建成小康社会、开启全面建设社会主义现代化国家新征程的重要节点进行的。泗水乡村“两委”换届工作于2020年12月10日启动，截止目前，各村已经完成第一至第六次支委会的召开，并完成了第一次党员大会民主推荐工作，全乡共推选出党支部委员候选人预备人员63名，并及时完成了联审考察，各村支部分别在1月6-8日召开支部党员大会，选举产生新一届党支部委员会人员；各村民委顺利完成了第八届村民代表大会各项议程，圆满完成新一届村民代表和村民小组长的推选工作，全乡各村产生新一届村民代表293名，村小组长及副组长共计137名，登记选民人数9570名。目前2个村完成预期目标，实现支书、主任“一肩挑”，余7个村即将选举正式村民委委员会成员。
        一、高标准早行动谋划筹备换届工作
        （一）坚持“一个先行”。
        培训动员先行。12月10日（全区动员会后），全乡召开了2021年“村两委”换届选举工作动员布置会，是全县启动最快的乡镇，做好了业务培训，使全乡干部职工熟练掌握政策以及程序要求。同时通过横幅、标语、会议、公开信等多种形式，营造氛围，重点宣传支书、主任“一肩挑”的重要意义，动员广大党员、群众主动支持、积极参与换届选举。
        （二）做到“二个清楚”。
        一是村情清楚。先后18次组织对全乡9个村进行摸底排查，扎实开展综合研判，提前开展各村后备干部的联审工作，及时化解可能影响换届工作的潜在因素，真正做到底子清、情况明。
        二是民情清楚。深入村屯开展调研，与村干部进行谈心谈话，听取意见建议，了解掌握干部的思想动态。同时，通过实地查看、走访党员群众等方式，对现任村“两委”班子的工作情况以及党员群众认可度等方面进行全面了解，做到心中有数。
        二、坚持问题导向营造风清气正好环境
        （一）落实“三个到位”。
        一是组织领导到位。成立了泗水乡村“两委”换届选举工作领导小组，统筹协调做好换届选举有关工作，形成上下贯通、指挥有力的工作格局。二是安排部署到位。及时印发了《2021年泗水乡村“两委”换届选举工作实施方案》《村“两委”换届选举工作指导手册》等相关文件资料，为全乡村“两委”换届选举工作提供保障。三是督促指导到位。成立了乡选举指导委员会和督导组，指导处理换届过程中遇到的各种困难和问题。
        （二）严把“四个关口”。一是严把“程序关”。制定了《“两委”换届工作时间倒排表》，细化换届选举程序，确保选举程序依法有序推动。二是严把“审计关”。换届前委托广西立信会计师事务所对9个村开展了财务收支情况审计，并公开审计结果，接受群众监督。三是严把“选人关”。全面贯彻落实自治区明确的人选条件及“19个坚决防止”的情形。对63名支部委员候选人初步人选，293名村民代表人选，9名村党组织书记候选人预备人选，54名村党组织委员候选人预备人选，通过纪委、计生、公安等部门进行严格的联审，严把人选标准，坚决防止“带病使用”。四是严把“纪律关”。印发了《2021年村“两委”换届“十个严禁”“十个不准”“六个一律”纪律要求》150余份。在乡、村设立举报箱，公开举报电话，把换届工作全过程置于有效监督之下，营造了风清气正的良好换届环境。